“薪资完全不考虑是不可能，但是我不会太看重，毕竟我能够放弃更高的薪资。我更看重公司能够给我提供一个研究的平台、空间，让我能够更长远看这些事情。”张霁说。

张霁还和澎湃新闻记者谈到了报考北大考古专业的女生钟芳蓉，“我觉得很佩服她。因为她选择考古是因为自己喜欢这件事情。这一点和我类似。”张霁谈到，很多年前他选择计算机专业，并不是因为看到这个专业能赚钱，当时整个互联网行业还处于一个低谷状态，但自己依然选择了喜欢的专业。

“我也很佩服她不为外界繁杂的声音所干扰，可以坚持自己的信念、追求自己的理想，还是挺值得我们去学习的。”张霁说。

据《长江日报》此前介绍，华为“天才少年”项目，是任正非发起的用顶级挑战和顶级薪酬去吸引顶尖人才的项目。华为招募的“天才少年”，工资都是按年度工资制度发放的，共有三档，最高年薪达201万元。目前，全球仅4人拿到华为“天才少年”最高一档年薪201万元。

华为“天才少年”的招聘标准非常严格，一般需要经历七轮左右流程：简历筛选、笔试、初次面试、主管面试、若干部长面试、总裁面试、HR面试。在每一环节中，都会经过严格的考核和筛选，因此也会遇到很多挑战和阻碍，任何一个环节出现问题或表现不佳都有可能失败，难度非常大。

任正非：人才要像泥鳅一样激活队伍

原则上不招美国人

任正非表示，入职华为也是有门槛的。华为大学有一个考试系统，有大量的考试题目，首先要通过考试，才有面试机会。比如，在世界计算机竞赛拿了金牌，工资可能是通常入职水平的5倍、6倍。今年进了一些少年天才，明年会有更多的少年天才涌向华为。

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